Алена Владимирская, глава хантингового сервиса Pruffi, рассказывает у себя в фейсбуке:
Не считайте это паники постом, но один за одним звонят клиенты со словами - приостанавливаем набор сотрудников (считай развитие бизнеса) до понимание ситуации с Кипром и российскими банками.
Размер компаний не имеет значения. Да, это специфика пока только интернета и стартапов (ну и немножко медийки). К порталам это не относится.
Вывод - если вы сейчас имеете работу с хорошим гарантированным окладом, не спешите ее менять. Хотя бы в течение месяца. посмотрите что будет.
Добавить 9 комментариев
Рекомендация Роем.ру — находите стартапы с нормальными, а не чисто финансовыми инвесторами
О! Глядишь на рынке сейчас появится куча профессионалов!
«…появится куча профессионалов! » и пальцы сложатся из веера в жест «подайте на пропитание».
Люто завидую клиентам Pruffi, которые могут себе позволить приостановить набор сотрудников из-за краткосрочной технической проблемы с платежами. Наверное, у них за воротами длинная очередь желающих.
И тут же в 1 день 2 новости об уходе с работы людей с фамилиями, которые начинаются на «Булав». Не слушают люди добрых советов.
Речь идет не о технической проблеме на Кипре, а о возможном начале кризиса Еврозоны, в острой стадии. В такой ситуации вкладывать куда-либо деньги рискованно. И совет Юры не поможет.
Филипп, ты же понимаешь, что проще всего стать лидером в тот момент, когда все боятся выйти на старт?
Кризис кризисом, а найм квалифицированного персонала в 2013 году это дорогое, и местами многомесячное удовольствие на длительную перспективу. Я не понимаю, как можно искать программиста 3…6 месяцев и внезапно приостановить процесс до понимания ситуации с Кипром. Наверное, кому-то они просто достаются радикально дешевле. Не может же быть такого, что их набирают исключительно для утилизации излишков денег на кипрском счёте. :-)
А вы помните, как 12-го сентября 2001-го года люди в обменники в очередях стояли, чтобы продать доллары? Ведь Америка рухнула накануне Тут идиотизм того же порядка.