Внутри "Из рук в руки" началось наведение порядка и приведение жизни в соответствие к трудовому кодексу. Например опоздавшие на 15 минут будут писать объяснительные. Переписка:
From: Телюкова Юлия
Sent: Wednesday, January 22, 2014 10:35 AM
To: (список)
Subject: RE: прибытия/убытия работников irr
Коллеги, доброе утро!
К сожалению, нерадостные вести.
Босс просил донести до вашего сведения, что за два опоздания – т.е. за 2 объяснительных будет применено дисциплинарное взыскание в виде выговора. При последующем нарушении графика трудового распорядка – будет увольнение. L
П.С. Объяснительная пишется в свободной форме на имя Эльбруса.
From: Филина Алла
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:37 AM
To: (список)
Subject: RE: прибытия/убытия работников irr
Чую саботаж)
From: Конюшенко Павел
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:36 AM
To: (список)
Subject: Re: прибытия/убытия работников irr
Это знак! Давай меняться пропусками )))
______________________________________
Regards,
Konushenko Pavel
Pronto Moscow
От: Дядюк Инна
Дата: Tue, 21 Jan 2014 11:34:29 +0400
Кому: (список)
Тема: RE: прибытия/убытия работников irr
А моих приходов-уходов вообще в списке нет.
From: Бородина Тамара
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:32 AM
To: (список)
Subject: RE: прибытия/убытия работников irr
Переработка и недоработка тоже в принципе неверно считается. Не все обедают час.
С уважением,
Тамара Бородина
From: Верле Евгения
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:31 AM
To: (список)
Subject: RE: прибытия/убытия работников irr
Если внимательно посмотреть, то система вообще неверно считает, приход и уход в разные дни один и тот же но, в одном месте стоит переработка а в другом недоработка….
From: Конюшенко Павел
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:28 AM
To: (список)
Subject: Re: прибытия/убытия работников irr
Importance: High
Нужен бланк объяснительной за опоздание и бланк на компенсацию за переработку )
______________________________________
Regards,
Konushenko Pavel
От: Телюкова Юлия
Дата: Tue, 21 Jan 2014 11:20:46 +0400
Кому: (список)
пам-памJ
From: Elbrus Gasanov
Sent: Tuesday, January 21, 2014 11:10 AM
To: Телюкова Юлия
Subject: Fw: прибытия/убытия работников irr
С завтрашнего дня все опаздавшие на 15 минут, пишут объяснительную!
---------------------
С уважением,
Эльбрус Гасанов
Исходное сообщение:
От: Державина Инна
Кому: Elbrus Gasanov
Копия: Максимова Ирина
Дата: вторник, 21 января 2014 г., 10:01:06
Тема: прибытия/убытия работников irr
Эльбрус, доброе утро,
Во вложении отчет пропускной системы по Дирекции IRR.RU, сотрудники не соблюдают корпоративные Правила внутреннего трудового распорядка…
С уважением,
Державина Инна
Комментарий Roem.ru: мы вынуждены удалить часть предоставленной информации учитывая юридические риски. В принципе, по "опоздавшие на 15 минут пишут объяснительную" уже всё понятно.
Поскольку приехавшие в Портал финансисты и администраторы не могли быстро разобраться в том, чем занимаются разные там программисты, они попытались «навести порядок» разными формальными и довольно бессмысленными методами. От меня, например, потребовали, чтобы программисты в начале дня писали планы на день, а в конце дня отмечали, что сделано за день каждым из них. Я не смог отбиться от этого нововведения полностью, но по крайней мере свёл всё к недельным планам и отчётам.
Кто будет читать эти многочисленные планы и отчёты (сотни страниц в неделю), никто из реформаторов не задумывался — а между тем было очевидно, что читать их будет некому! Мне они были не нужны, я и так всегда знал, что кто делает, от менеджеров проектов, а «контролёры из центра» в этих «атомарных» планах и отчётах не понимали ни слова.
Программисты же нарочно писали отчёты в духе «полдня крутили гайку номер 3 ключом на 17».
В общем, эта инновация продержалась три недели и заглохла сама собой, а я её не стал спасать и оживлять.
Параллельно энергичные администраторы от инвесторов ввели табель. Всем раздали смарт-карточки, а у охранника на дверях поставили ридер и компьютер со специальной табельной программной системой, которая стала учитывать время, проведённое в офисе. Кроме очевидной нелепости самой идеи учитывать время сидения программистов в офисе (а многие из них работали и после работы, ночью из дома), это оказалось на практике технически не реализуемо. Программисты постоянно выходили курить, передавали друг другу карточки, и вообще старались «хакнуть» систему тем или иным способом. В довершение всего, на задней двери Портала, ведущей во двор, к пандусу для завоза воды и еды, ридера не поставили. А через неё постоянно входили и выходили, особенно в тёплую погоду.
В общем, система очень часто либо не «видела» человека, уже находящегося в офисе, либо выдавала диагнозы типа «Вы работали в офисе 36 часов». Некоторые программисты вообще стали соревноваться, кто дольше пробудет в офисе безвылазно по данным табельной системы. Рекорд был — несколько суток.
В итоге примитивная система контроля доступа, то есть входа по карточкам, постепенно прижилась (открыть дверь карточкой было быстрее и удобнее, чем звонить охраннику), а вот «табельная» система контроля рабочего времени, умерла примерно через те же три недели.
Вообще я замечал, что период полураспада вообще всех «фокусирующих» идей составляет обычно 2–3 недели.
Помнится, позвали меня возглавить новый интернет-отдел в Пронто в 2005 году. Тогда за интернет взялись в головном офисе (тогда Пронто был частью Trader Classified Media со штаб-квартирой в Париже). Пришел я в Пронто, а там пропускная система, объяснительные за опоздания, охранники как самые важные люди в компании и т.п. Мы начали саботировать эту систему, и через некоторое время, не без помощи больших начальников из-за рубежа, все эти бредовые корпоративные правила перестали действовать для «интернетчиков». И вот, через почти 10 лет и несколько поколений «начальников», всё возвращается на круги своя. Пронто, алё!